★401Kの運用相談

 企業型確定拠出年金(401K)を導入された企業の経営者の皆様、従業員に対して、年金運用に関する情報提供や金融教育をしっかりと実施されているでしょうか。401Kは導入したものの、大して従業員教育はしていないということになってはいませんか。

 当事務所では、全体の従業員教育はもちろん、他の従業員がいる中では質問しにくいという方向けに、個別相談に応じる相談業務も行っております。福利厚生の一環として、401Kの教育・相談体制を充実されてはいかがでしょうか。 



★福利厚生

 勇退退職金や死亡退職金、企業年金、労災保険の上乗せなどの制度を設けることによって、企業から経営者の方への資産移転が可能になるうえ、従業員の満足度が高まり、企業業績の向上が見込まれます。そのため、貴社にふさわしい福利厚生制度は何かを吟味し、導入することが経営上重要となってきます。

 当事務所では、福利厚生制度の導入・拡充のお手伝いをさせて頂いております。この機会に、福利厚生制度の見直しをされてはいかがでしょうか。